Senin, 29 Juni 2020

Lanjutkan Pendidikan Anda Dengan MBA Online

Apa cara yang baik bagi saya untuk memajukan pendidikan saya meskipun tidak memiliki waktu nyata untuk diri saya sendiri? Saya sibuk dengan pekerjaan dan sulit bagi saya untuk

mempertimbangkan memperluas pendidikan saya ketika saya harus pergi ke kampus, mencari waktu untuk pergi ke kelas, dan kemudian masih bekerja. Salah satu cara saya menemukan bahwa dapat

Sabtu, 27 Juni 2020

Seorang Pemimpin yang Baik

Caboberni - Kepemimpinan bisa menjadi tugas yang sangat menantang. Sebagai pemimpin kita tidak selalu bisa memilih siapa yang ada di tim kita. Kenyataannya sangat sering seorang pemimpin mewarisi sebuah tim, yang sebagian besar anggotanya sudah ada jauh lebih lama daripada sang pemimpin, dan bahkan mungkin lebih tahu tentang pekerjaan daripada pemimpin itu. Apa pun situasinya, salah satu tanggung jawab seorang pemimpin adalah memotivasi tim untuk semua bekerja bersama menuju tujuan bersama. Ini bisa menjadi tantangan yang menakutkan. Seringkali tim terdiri dari anggota yang sangat beragam, masing-masing dengan kekuatan, kelemahan, dan gaya kerja mereka sendiri. Dinamika tim juga sering dipersulit oleh pertikaian internal dan konflik pribadi. Pemimpin, tidak hanya bekerja dengan kelompok orang ini, tetapi juga perlu mencapai hasil yang diharapkan oleh atasan mereka.

Pemimpin dapat memperoleh manfaat besar Menjadi Pemimpin yang Baik dengan dapat mengidentifikasi jenis karakteristik kepribadian anggota tim. Dengan memahami tipe kepribadian dasar, pemimpin dapat menggunakan kekuatan individu anggota untuk kebaikan tim, serta menugaskan tugas-tugas yang secara alami dimiliki oleh anggota tim individu. Seorang pemimpin juga dapat belajar berkomunikasi dengan cara yang memotivasi, dengan dengan mempertimbangkan kebutuhan, nilai, dan preferensi kerja anggota tim yang berbeda.

Seorang pemimpin yang baik akan melihat hasil terbesar dengan bekerja dan memanfaatkan kekuatan dan karakteristik gaya kerja dari kepribadian di tim. Dengan memposisikan kekuatan anggota secara benar dan mengimbangi kelemahan, pemimpin dapat membawa tim ke dalam keseimbangan dan harmoni yang produktif.

Tinjauan singkat dari berbagai nilai dan gaya kerja dari empat tipe kepribadian utama menunjukkan pentingnya pengetahuan ini menjadi bagian dari kotak alat kepemimpinan yang sukses. Keempat jenis kepribadian akan dijelaskan menggunakan warna Emas, Biru, Hijau dan Oranye.

Karyawan Gold yang kuat menangani pekerjaan dan tanggung jawab dengan sangat serius. Kepribadian emas ingin berkontribusi, menjadi Keterampilan Kepemimpinan bagian dari tim, dan menjadi sukses dan produktif. Mereka merespons dengan baik pengakuan, penghargaan, dan insentif. Namun anggota tim Gold memerlukan tanggung jawab dan struktur yang jelas, harapan dan jadwal yang tepat serta diyakinkan dari otoritas bahwa mereka berada di jalur yang benar.

Kepribadian Biru yang kuat membutuhkan suasana sosial yang terbuka untuk dapat bekerja dengan baik. Hubungan sangat penting bagi mereka, dan mereka membutuhkan kebebasan untuk dapat membina hubungan dengan rekan kerja, pelanggan, dan pengusaha. Persaingan yang ketat dan persaingan sangat menyakitkan bagi Blue yang kuat, tetapi mereka akan berkembang dalam suasana yang positif, kreatif, dan berorientasi pada layanan .

Kepribadian hijau yang kuat lebih menonjol untuk keahlian daripada keterampilan orang. Mereka sangat baik bekerja dengan fakta, data, penelitian dan proyek analitis. Hijau bersinar dalam kemampuan mereka untuk merancang, memahami sistem dan strategi yang kompleks. Fakta sangat penting bagi Green, tetapi mereka memiliki kelemahan untuk tindak lanjut rutin dan agak tidak sensitif dalam interaksi sosial.

Anggota tim oranye terlihat oleh energi, keterampilan, dan kreativitas mereka. Faktor kunci untuk Orange adalah kebebasan untuk dapat menggunakan keterampilan dan kemampuan mereka. Jika ada terlalu banyak struktur, atau bos mereka sangat otoriter, kepribadian oranye merasa terhalang dan tidak berfungsi dengan baik. Kepribadian oranye menyukai orang dan bekerja dengan baik dalam semangat kerja tim, kompetisi, dan persahabatan. Mereka berorientasi pada tindakan, dan menjadi tidak sabar dengan tugas-tugas administrasi yang panjang dan terperinci.

Seorang pemimpin, dengan mengetahui warna timnya, dapat menggunakan pengetahuan ini untuk memadukan anggota tim ke dalam gambar yang terkoordinasi dan terkoordinasi dengan baik yang siap untuk sukses. Dengan memfasilitasi setiap anggota tim untuk berfungsi dalam bidang kekuatan alami mereka dan memotivasi mereka dengan berkomunikasi dengan cara yang mengilhami keharmonisan dan kerja tim, pemimpin berada di jalur yang tepat untuk mencapai hasil yang luar biasa.


Rabu, 24 Juni 2020

Pengembangan Kepemimpinan

Caboberni - Ada banyak buku yang sedang ditulis saat ini yang berusaha menjawab pertanyaan tentang apa yang membuat seorang pemimpin yang baik. Tidak banyak argumen yang mengatakan bahwa pemimpin memiliki berbagai karakteristik, keterampilan, dan kemampuan yang membuat mereka menonjol sebagai pemimpin. Dan, ada banyak kesepakatan bahwa dalam situasi yang berbeda seorang pemimpin yang efektif akan menggunakan pendekatan yang berbeda untuk mendapatkan hasil yang diinginkan. Ada tiga hal tentang kepemimpinan, terlepas dari situasi, posisi, atau peran yang bersifat universal. Ketika Anda menjelajahi karakteristik kepemimpinan ini, pikirkan tentang kepemimpinan dalam organisasi Anda dan apa peluang pengembangan bagi mereka.

Ciri pertama adalah seorang pemimpin mendapat hasil. Pada akhirnya, intinya adalah apakah pekerjaan diselesaikan atau tidak. Pemimpin adalah orang yang menyelesaikan pekerjaan. Seorang pemimpin tidak terhenti oleh Kepemimpinan keadaan atau hal-hal lain di luar kendali mereka. Ambil apa yang mereka tangani dan wujudkan. Dalam berusaha mendapatkan hasil, pemimpin yakin bahwa hasilnya akan tercapai. Beberapa tahun yang lalu, seorang pelatih bola basket profesional diwawancarai sebelum pergi ke ruang ganti selama setengah waktu. Timnya telah memainkan babak pertama yang menyedihkan dan turun dengan 28 poin. Pelatih mengatakan timnya belum bermain sebaik mereka mampu bermain dan bahwa dia akan membahas ini di ruang ganti. Untuk menutup wawancara dia mengatakan bahwa timnya akan kembali dan memenangkan pertandingan ini. Dan timnya melakukannya! Pemimpin tidak pernah ragu,

Hal kedua yang dilakukan seorang pemimpin adalah mendapatkan hasil melalui orang-orang. Seorang pemimpin mengakui bahwa tujuan utama tidak dapat dicapai melalui upaya satu orang. Sementara pemimpin adalah pekerja keras, pemimpin juga mampu menginspirasi orang lain untuk bekerja keras juga. Pemimpin memiliki kemampuan untuk menetapkan arah dan melibatkan orang lain untuk pergi ke arah itu. Dwight Eisenhower berkata: "Kepemimpinan adalah seni untuk membuat orang lain melakukan sesuatu yang Anda inginkan karena ia ingin melakukannya." Kualitas seorang pemimpin adalah salah satu yang paling penting. Seseorang yang ingin menjadi pemimpin perlu terus mengembangkan keterampilan ini.

Terakhir, seorang pemimpin membuat perbedaan. Dengan kata lain, apa yang dilakukan tidak akan terjadi seandainya pemimpin tidak Dari Pemimpin Yang Baik ada di sana. Mencapai tujuan dan hasil bukanlah kecelakaan. Hasil hanya muncul ketika pemimpin muncul. Anda dapat memiliki talenta yang luar biasa di tim, tetapi jika Anda tidak memiliki kepemimpinan, talenta tidak akan berkumpul untuk mencapai target.

Singkatnya, banyak keterampilan dan atribut menjadikan seorang pemimpin. Semua atribut dan keterampilan ada di dalam tiga hal yang telah saya uraikan di atas. Poin sebenarnya untuk mendapatkan dari ini adalah bahwa para pemimpin tidak dilahirkan. Mereka dikembangkan. Jadi, jika organisasi atau tim Anda tidak mencapai hasil yang Anda inginkan, lihat kepemimpinan dan tentukan apa yang hilang dari kotak peralatan pemimpin dan bantu mereka mengembangkan keterampilan yang mereka butuhkan untuk berhasil.



Konseling Kesehatan Mental

Caboberni - Konseling kesehatan mental dapat menjadi terapi yang efektif sebagai bagian dari rencana perawatan yang lebih luas bagi seorang individu yang menderita depresi atau gangguan terkait kecemasan, atau bagi orang-orang yang pernah mengalami peristiwa traumatis dalam hidup mereka dan merasa sulit untuk mengatasinya, atau bagi mereka yang berjuang untuk menangani masalah dan masalah tertentu. Sering kali seorang dokter yang akan merekomendasikan konseling kesehatan mental, namun, banyak orang akan mencari layanan dari seorang konselor sendiri, baik dengan meminta nasihat dokter mereka atau dengan mendekati seorang konselor secara langsung.

Apa itu konseling?

Pada dasarnya, konseling dapat digambarkan sebagai jenis terapi bicara. Biasanya disampaikan dalam suasana yang aman dan pribadi Magister Daring dalam Psikologi sehingga individu yang bersangkutan dapat bersantai dan berbicara secara terbuka dan bebas tentang masalah atau masalah khusus mereka dan emosi atau perasaan yang dapat menyertai mereka.

Ini digambarkan sebagai terapi berbicara karena konselor akan mendengarkan secara empati kepada seseorang untuk memahami situasi dari sudut pandang individu. Dalam melakukan ini, seorang konselor yang terlatih akan dapat mendorong seorang individu untuk melihat situasi mereka dengan lebih jelas, mungkin dari sudut pandang yang berbeda, dan akan dapat membantu mereka mengidentifikasi cara-cara baru untuk mengatasi masalah atau keadaan mereka. Konseling biasanya tidak melibatkan pemberian nasihat atau memberi tahu seseorang apa yang harus dilakukan dengan kehidupan mereka, ini lebih pada mengeksplorasi masalah, mengidentifikasi kemungkinan solusi dan pilihan, dan mendapatkan kejelasan.

Agar konseling menjadi efektif, adalah penting bahwa unsur kepercayaan berkembang antara konselor dan orang atau orang yang menerima konseling karena hanya dengan cara ini dapat ada dialog yang terbuka dan bebas. Mungkin perlu waktu bagi seseorang yang menerima konseling untuk kehilangan perasaan ketidakpercayaan, ketakutan, dan rasa malu pada awalnya, sehingga cukup sering konseling akan ditawarkan dalam beberapa sesi agar hubungan dapat berkembang antara konselor dan pasien atau klien.

Ada beberapa jenis layanan konseling kesehatan mental yang tersedia, masing-masing menggunakan teori psikologi dan perkembangan Gelar Psikologi manusia tertentu. Ada juga berbagai jenis konselor, beberapa di antaranya dilatih untuk menghadapi masalah atau keadaan tertentu. Misalnya penasihat berkabung, konselor yang berspesialisasi dalam gangguan makan seperti anoreksia dan bulimia, dan konselor yang memahami masalah seputar kecanduan narkoba dan alkohol, serta banyak lainnya.

Konseling dapat dilakukan atas dasar satu ke satu, atau dalam sesi kelompok, tatap muka atau melalui telepon. Itu bisa berlangsung hanya untuk satu sesi, satu blok sesi tertentu atau dibuka tanpa batas waktu sama sekali. Terlepas dari jenis masalah kesehatan mental yang terlibat, langkah pertama untuk pemulihan adalah mengakui bahwa ada masalah di tempat pertama.

Ketika konseling kesehatan mental dapat membantu

Konseling kesehatan mental dapat sangat bermanfaat bagi individu yang memiliki kecenderungan untuk menekan perasaan seperti rasa bersalah, frustrasi, kemarahan, kebencian, kesedihan dan sebagainya dan yang merasa sulit untuk mengatasinya sendiri dan yang karena alasan apa pun, mungkin tidak ingin membahas bagaimana mereka rasakan dengan teman dan keluarga mereka. Ini dapat membantu seseorang untuk mendapatkan wawasan baru ke dalam situasi dan masalah khusus mereka sendiri dan untuk mencapai kejelasan dan arah dalam kehidupan. Kebanyakan dari itu dapat membantu seseorang mengatasi dan meningkatkan kualitas hidup mereka.

Ada banyak keadaan di mana seseorang mungkin mencari layanan konselor kesehatan mental atau dirujuk untuk konseling oleh dokter mereka dan ini termasuk tetapi tentu saja tidak terbatas pada:

o Masalah hubungan, termasuk perpisahan dan perceraian

o Masalah di tempat kerja atau kekhawatiran keuangan, pemecatan, redundansi

o Pelecehan fisik, seksual dan / atau mental

o Duka cita

o Depresi dan kecemasan

o Pasca depresi natal

o Gangguan makan

o OCD (Obsessive Compulsive Disorder)

o Penyalahgunaan alkohol dan narkoba

o Fobia

o Serangan Panik

o Berurusan dengan stres

o Stres pasca trauma

Menemukan seorang penasihat

Untuk mendapatkan jenis bantuan yang tepat, penting bagi Anda untuk mengakses jenis konseling yang paling tepat untuk Anda dan karena ada begitu banyak pilihan yang tersedia, itu bisa menjadi masalah jika Anda memutuskan untuk melakukannya sendiri.

Dalam contoh pertama, disarankan untuk berbicara dengan dokter Anda karena ia akan dapat mempertimbangkan riwayat medis lengkap Anda sebelum merekomendasikan jenis terapi atau konselor tertentu. Jika Anda memutuskan untuk mencari layanan dari seorang konselor terlatih secara mandiri, terserah Anda untuk memeriksa biaya dan kredensial dari setiap konselor potensial sebelum Anda mulai.



Selasa, 23 Juni 2020

Furnitur Teras Besi Tempa - Keanggunan Yang Tahan Seumur Hidup

Teras adalah perpanjangan dari rumah Anda. Ini adalah ruang luar yang bagus yang memungkinkan keluarga dan teman-teman menghabiskan waktu santai bersama. Ini juga merupakan tempat yang luar

biasa untuk menyendiri sambil berjemur di keindahan alam. Oleh karena itu, teras Anda harus memiliki furnitur di mana orang dapat bersantai, duduk, dan menikmati diri mereka sendiri.

Rujukan Kontraktor Komersial dan Rujukan Kontraktor Perumahan

Apakah Anda adalah perusahaan komersial atau individu yang membutuhkan pekerjaan konstruksi atau renovasi, ada kontraktor yang tersedia untuk memenuhi kebutuhan khusus Anda. Penyelesaian

proyek renovasi atau pembangunan membutuhkan perencanaan dan implementasi yang cermat. Kontraktor akan memiliki pelatihan yang tepat dan pengalaman bertahun-tahun. Mereka telah

Senin, 22 Juni 2020

Furniture Anak Untuk Belajar dan Kreativitas

Ketika kita mendekorasi kamar anak-anak kita, kita tidak pernah gagal untuk mengingat hal-hal yang jelas seperti tempat tidur baru, meja rias, dan tempat tidur malam, tetapi kadang-kadang kita gagal

mengingat barang-barang yang mendorong pembelajaran dan kreativitas. Potongan-potongan furnitur yang mendorong anak Anda untuk menggunakan keterampilan belajar dan imajinasi mereka sama

Membalik Situs Web - Menghasilkan Uang Online dengan Membalik Situs Web

Jika Anda ingin mempelajari cara menghasilkan uang dari membalik situs web, Anda HARUS membaca artikel ini. Ini adalah panduan langkah demi langkah yang luar biasa yang akan

menunjukkan kepada mereka yang sama sekali baru dalam pembuatan situs web cara membuat dan menjual situs web untuk mendapatkan keuntungan. Panduan ini menunjukkan cara memilih ceruk,
riset kata kunci, mengarahkan lalu lintas, tempat menjual situs, dan cara menjual situs.

Sabtu, 20 Juni 2020

Apakah Membaca Dalam Cahaya Terang Merusak Mata?

Ketika Anda masih remaja, kemungkinan Anda menentang orang tua ketika mereka bersikeras bahwa Anda mematikan semua lampu dan pergi tidur. Ini mungkin terjadi terutama jika Anda adalah

pembaca yang rajin, karena Anda mungkin menyelinap di bawah selimut dengan cahaya obor untuk membaca novel fiksi favorit Anda dalam cahaya redup. Dari sudut pandang ini, Anda tidak hanya

Selasa, 16 Juni 2020

Fitur WhatsApp Dark Mode Akhirnya Dapat Dinikmati Untuk Android Dan IOS

Setelah melalui jaman Beta Test selama satu bulan, akhirnya Facebook resmikan rilisnya WhatsApp

Dark Mode hari ini. Kamu udah sanggup nikmati Fitur yang ditunggu-tunggu ini setelah mengudate di Playstore atau Appstore.

Senin, 15 Juni 2020

Bagaimana Arsitek mendasarkan biayanya

Arsitek mendasarkan bayaran mereka pada beberapa faktor berbeda. Sementara banyak orang berpikir bahwa biaya arsitek terlalu tinggi, mereka sebenarnya adalah bagian yang relatif kecil dari

keseluruhan anggaran bangunan. Alasan mengapa biaya tampak begitu tinggi bagi banyak orang adalah bahwa mereka adalah salah satu biaya pertama yang dilihat orang. Namun, Anda harus

Minggu, 14 Juni 2020

Pengeditan Video DVD

Pengeditan video DVD adalah suatu proses, yang biasanya dilakukan sendiri, di mana Anda mengambil bidikan acak dari berbagai lokasi dan hari, mengencangkannya dengan memotong dan

mengaturnya hingga mereka menceritakan sebuah kisah dengan cara yang ringkas dan menghibur. Proses pengeditan tidak berubah selama bertahun-tahun. Beberapa orang akan melihat film baru dan

Selasa, 02 Juni 2020

Thigs Yang Perlu Dipertimbangkan Saat Membeli Mobil Bekas

Anda siap membeli mobil bekas? Pastikan Anda mengetahui hal-hal tertentu tentang mobil karena ada dealer atau bahkan orang pribadi yang mencoba menjual mobil yang mahal atau bahkan rusak.

Artikel ini membahas beberapa detail yang ingin Anda pertimbangkan sebelum membeli mobil bekas.